Школа Недвижимости
Курс / найм
Курс / найм
оформление соц сетей / таргетированная реклама
Школа Недвижимости - это агентство недвижимости в Санкт-Петербурге, которое работает по процессному подходу, каждый отдел выполняется определенный процесс: реклама, показы, юридическое оформление.
Другие агентства СПб, как правило, сваливают все задачи на каждого риелтора по отдельности.
Другие агентства СПб, как правило, сваливают все задачи на каждого риелтора по отдельности.
О компании:
Задача:
Изначально задача стояла в рекламе курса "Продажи недвижимости Broker Estate Pro". Однако в процессе работы клиент решил перенаправить усилия на привлечение новых людей к вакансии.
Нами была подготовлена группа для привлечения аудитории под выбранные задачи. А также проведена рекламная кампания вакансии в Вконтакте.
Решение:
Оформление группы Вконтакте
Нами было произведено создание и оформление группы под обозначенные задачи (изменения произошли в процессе работы):
- Аватар
- Оформление обложки
- Оформление виджета быстрой навигации
- Cоздание и оформление формы обратной связи
- Наполнение группы информацией о компании
Посмотреть:
Также мы собрали и оформили отзывы сотрудников о компании, а перед этим смонтировали и отредактировали уже существовавшие видео-отзывы о курсе
В процессе работы задача от клиента поменялась, группу мы переориентировали на набор новых сотрудников. Задача от HR звучала так: только аудитория, которая занималась продажами - не риелторы и не агенты по недвижимости.
Так как ср-ва на рекламный кабинет уже были переведены, мы попробовали поиск респондентов для вакансии по таргетированной рекламе Вконтакте
Так как ср-ва на рекламный кабинет уже были переведены, мы попробовали поиск респондентов для вакансии по таргетированной рекламе Вконтакте
Поиск сотрудников
- Те, кто учатся продажам
- Те, кто указывают свою должность, как менеджер по продажам
- Те, кто в поисках работы
- И т.д.
В ЦА попали:
Вообще мы выяснили в процессе, что менеджеров по продажам никто не учит :) И появляются они неожиданно и из ниоткуда.
Были протестированы несколько форматов рекламы, в том числе тизеры и посты. Однако результата такой подход не показал.
Дабы минимизировать потери клиента нами были закуплены посты в группах по вакансиям, которые принесли порядка 50 откликов по минимальной цене.
Были протестированы несколько форматов рекламы, в том числе тизеры и посты. Однако результата такой подход не показал.
Дабы минимизировать потери клиента нами были закуплены посты в группах по вакансиям, которые принесли порядка 50 откликов по минимальной цене.
